中冶天工2021届招聘会正式启动
中冶天工集团有限公司总部位于天津市滨海新区，承建项目辐射全国及境外部分地区，是“世界500强企业”中国五矿和中国中冶的核心子企业，拥有国家住建部核定的建筑、市政公用、冶金工程施工总承包特级资质以及对应设计行业甲级资质，拥有国家商务部核定的对外承包工程资格。
作为类型上拥有“三特三甲”、数量上拥有“四特四甲”大型央企集团，我们具有丰富的工业、房屋建筑、市政道路、轨道交通、装配式建筑等各类大型工程建设管理经验。公司下设17个管理部门、5个区域公司、9个专业公司（事业部）、8个子公司，注册资本20.5亿元，现有员工6000余人。
我们坚持走高技术高质量发展之路，通过创新驱动引领发展方向、提升发展质量，被认定为国家级高新技术企业和国家级企业技术中心，拥有有效专利1000余项，主编国标4项、行标7项，参编国标6项、行标2项，荣获多项省部级科学技术奖，多项工法被评为国家级工法。
我们建立了完善的导师带徒制度，帮助新员工尽快融入企业，迅速适应岗位。
“4＋1”支人才队伍与“后备干部竞聘”并举，帮助员工明晰职业发展方向，提供晋升渠道。
行政、专业技术“双通道”的发展序列，助力员工实现工作愿景。
健全的培训体系为员工职业发展保驾护航。
MCC-TianGong
基本薪酬福利
公司将提供同行业内具有竞争力的薪酬、福利待遇及个人发展空间，第一年见习期工资6000+。
公司为员工办理五险二金，解决天津市户口。
员工享有项目轮休假、带薪休假、探亲假、婚假等多种假期。为员工提供节日慰问、免费食宿和年度体检、疾病关怀。
员工除基本工资、绩效工资外享有外地施工补助、职称、执业资格、工龄、交通、通讯等多种津、补贴。
天津市保税区人才引进政策：住房和生活补贴本科毕业生每人每年1.2万；硕士研究生每人每年2.4万，博士研究生每人每年3.6万，连续三年。
硕士研究生岗位
土木设计类：建筑设计及其理论（建筑学）、道路桥梁与渡河工程、结构工程、风景园林设计、能源与动力工程（暖通）、给排水科学与工程。
电气类：电气工程及其自动化。
财务、经济类：会计学、审计学、市场营销（商务）、金融学。
管理类：企业管理、公共管理、管理科学与工程、人力资源管理。
其他文科类：法学、中文。
MCC-TianGong
本科岗位
土木工程类：土木工程、道路桥梁与渡河工程、建筑环境与设备工程（暖通）、给排水科学与工程、城市地下空间、园林工程、工程管理、工程造价。
机电类：机械工程、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化。
安全测量类：安全工程、测量（测绘）工程。
材料类：金属材料工程、焊接工程。
综合管理类：财务管理、会计、物资（物流）管理。
其他：软件（物联网）工程。
MCC-TianGong
地区需求
东北地区：黑龙江
华北地区：天津、河北、山西、内蒙古
华东地区：上海、江苏、浙江、山东、安徽
华中地区：河南、湖南、江西
华南地区：广东、广西、海南
西南地区：四川、贵州、云南
西北地区：陕西、甘肃、青海
MCC-TianGong
招聘要求
应届统招全日制大学本科及以上学历，国家一本院校本科及以上学历，硕士、博士毕业生优先录取。身体健康，自律性强、能吃苦耐劳，乐观、积极向上，了解并接受施工单位的工作性质。
在校期间成绩良好，有较强的人际关系处理能力、较好的学习和实践能力，党员与学生干部优先。有较高的诚信度和责任感，较好的团队合作能力和集体荣誉感。
公司地址：天津市空港经济区西二道88号
联 系 人：中冶天工集团有限公司人力资源部 张老师 王老师
联系方式：022-84908043；18222109312
MCC-TianGong
线上招聘
参加专场线上宣讲会、双选会→投递简历（符合条件并有意应聘者可将个人简历、成绩单、毕业生就业推荐表等材料扫描件打包命名为“姓名＋专业＋院校”并投递至邮箱：hr@ctmcc.com.cn
通过下方二维码，填写基本信息，上传材料→线上邀约面试测评（经过简历筛选，我们将第一时间与符合条件的同学联系，通过线上视频形式进行沟通面试）→发放offer，签订三方就业协议。
中国二十冶集团有限公司2021年度校园招聘简章
一、公司简介
中国二十冶集团有限公司（中文简称“中国二十冶”，英文简称缩写“MCC20”）是上市企业中冶集团全资控股子公司，隶属于世界500强企业中国五矿集团有限公司，是一家以承建大型工业与民用工程为主的国际化综合性总承包工程集团公司。目前拥有建筑工程、冶金工程、市政公用工程等施工总承包特级资质3项，冶金行业、建筑工程、人防工程、市政行业甲级设计资质4项及多项一级资质。公司以“诚信为本”的市场经营理念，坚持“选择二十冶就是选择放心”的服务理念，大力实施精品战略，在行业内率先通过了质量、环境与职业健康管理体系认证。
公司目前以上海为中心，形成上海、广东、海西（浙江、福建）、北方（京津冀）、海外“一带一路”等五大区域市场中心，以及在江苏、安徽、山东、河南、山西、湖北、湖南、四川、重庆、贵州、广西等地设有区域分公司，市场能力和项目覆盖全国和全球部分地区。
公司因冶金建设而生，见证了中国钢铁工业“从无到有、由大到强”的光辉历程，是国内为数不多的具备冶金全流程施工能力的企业，始终占据冶金建设主力引领地位。公司积极拓展超高层、市政基础、综合性场馆、新兴产业等市场，先后承担了珠海横琴岛、深圳空港、阿波罗以及武汉等城市综合开发运营；上海世博会、上海国际会议中心、青岛奥帆中心、上海浦东机场、上海卢浦大桥、上海世纪大道以及上海、天津、昆明等地铁项目建设。公司实施的横琴地下综合管廊创造了国内“规模最大、投入最高、建设里程最长、覆盖面积最广、体系最完善”等多项记录，荣获中国第一个地下综合管廊鲁班奖，被誉为“地下综合管廊专家”。承担了“一带一路”沿线数十个国家和地区建设任务，先后承建了澳大利亚SINO矿、斯里兰卡“国门第一路”、新加坡圣淘沙环球影城、越南河静台塑钢厂、塞班岛综合度假村等项目。
公司先后获得国家科技进步特等奖、全国五一劳动奖状、全国优秀施工企业、全国建筑百强企业、中央企业先进集体等称号。3项工程位列“新中国成立60周年百项经典暨精品工程”，先后获国家优质工程奖21项，其中金质奖6项，“鲁班奖”18项，省部级及以上工程质量奖项共计约480余项。
公司是国家高新技术企业、国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业，拥有国家企业技术中心、国家技术标准创新基地（冶金工程国际标准化）轧钢工程建造标准研究院、上海市认定企业技术中心、中冶轧钢工程机电安装工程技术中心、中冶装配式建筑工程技术中心、博士后科研工作站等12个科技创新平台。截止2019年底，公司拥有授权专利1605件（含授权发明专利335件），其中PCT国际专利2件，计算机软件著作权14项。获批国家级工法19项、省部级工法264项，发布国家标准34项、行业标准14项、团体标准4项。获得国家科技进步特等奖1项，土木工程詹天佑大奖1项，获得上海市、冶金、中国五矿、中冶集团、华夏建设等省部级科学技术奖一等奖 47项、二等奖77项、三等奖52项。
面向未来，中国二十冶集团有限公司将按照“冶金建设国家队、基本建设主力军、新兴产业领跑者，长期坚持走高技术高质量发展之路”的战略定位，始终秉承“一天也不耽误、一天也不懈怠”朴实厚重的中冶精神和发展劲头，以建筑全产业链服务能力、城市综合开发能力、创新驱动能力，成为具有广泛影响力和品牌价值的国际综合服务承包商，实现为用户创造价值、为股东创造回报、为员工创造机会、为社会创造财富的企业宗旨！
二、招聘需求
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序号
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岗位
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学历
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专业
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人数
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1
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建筑工程师
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本科及以上
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土木工程
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350
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市政工程
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20
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道桥与桥梁
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20
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给排水科学工程
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30
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机械工程
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30
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电气工程
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40
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工程测量技术
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10
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2
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建筑设计师
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本科及以上
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建筑学、土木工程、暖通、给排水工程
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30
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3
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造价工程师
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本科及以上
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工程管理、工程造价
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90
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4
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安全工程师
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本科及以上
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安全工程
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120
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5
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法务专员
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本科及以上
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法学
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10
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6
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财务管理
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本科及以上
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会计学/财务管理
|
20
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7
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投融资专员
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本科及以上
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金融学
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15
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8
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行政管理
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本科及以上
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新闻学、汉语言文学
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5
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9
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人事专员
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本科及以上
|
人力资源管理
|
10
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三、应聘条件
1、身心健康，能够吃苦耐劳，可以适应施工现场管理工作；
2、具有良好的沟通、组织协调能力与团队合作精神；
3、取得毕业证与学位证，专业对口，知识扎实，学科成绩排名靠前者优先；
4、持CET-4或CET-6证书（成绩达到425分及以上）和计算机二级证书优先；
四、福利待遇
1、每月固定：工资+规范的五险三金+各种生活与励志类津贴补贴
2、生活低成本：发放工作服，公司有食堂，在沪员工提供租房补贴，项目部管吃管住
3、职业培训：入职培训、师带徒、岗位技能培训、能力提升培训等
4、发展平台：机遇与挑战并存，挖掘能够独当一面的复合型人才
5、关注健康：定期员工体检、女工体检、献血大礼包等
6、文化生活：书画协会、羽毛球协会等，组织开展各类文体活动与比赛
7、享受假期：带薪年休假、探亲假、婚假、产假等法定假期
8、工作满一年，可自愿加入企业年金计划（即补充养老保险）
五、应聘流程
1、简历投递
（1）现场投递：校园宣讲会现场简历投递
（2）网络投递：将简历发送至job2019@mcc20.cn附最高学历成绩单、英语四、六级成绩单、计算机证书、获奖证书等相关证明资料扫描件（邮件主题：“姓名+学校+专业”，确保简历中已包含您的联系方式、照片等相关信息，附件形式发送，每份应聘材料不应超过2M）
2、简历筛选
3、参加面试
（1）参加校园宣讲会的初试一般安排在宣讲会后在学校进行
（2）网络投递将通过电话方式通知具体面试事宜（如无法参加宣讲会，最好投递视频简历）
4、录用通知
成功的应聘者将收到招聘负责人发出的录用通知（短信或电子邮件），签订就业协议时，请携带：
（1）毕业生就业协议书（个人信息部分已填好）
（2）学校推荐表原件（就业办盖章）
（3）成绩单原件（教务处盖章）
（4）英语、计算机证书及其他获奖荣誉证书原件及复印件一份
联系人：许林 程玲莉
电子邮箱：job2019@mcc20.cn
企业网站：www.20mcc.com.cn
官方微信：mcc_20
公司地址：上海市宝山区盘古路777号
联系电话：021-56783247
中海达2021校园招聘简章
集团简介
广州中海达卫星导航技术股份有限公司成立于1999年，2011年2月15日在深圳创业板上市，是北斗 + 精准定位装备制造类第一家上市公司（股票代码：300177）。中海达旗下包括有广州市中海达测绘仪器有限公司等20 余家直接控股子公司，28 家分支机构，3700 多名员工。产品销售网络覆盖全球逾 60 个国家，全球拥有100 多家合作伙伴，形成了覆盖全球的销售及服务网络。中海达深耕北斗卫星导航产业，融合声呐、光电、激光雷达、UWB 超宽带、惯导等多种技术，相继被评为国家知识产权优势企业、高新技术企业、中国地理信息产业百强企业，建有广东省中海达卫星定位与空间智能感知院士工作站、广东省卫星导航（中海达）工程技术研究中心和省重点实验室和博士后工作站等。未来，中海达将构建时空大数据生态链，不断巩固北斗 + 精准位置应用解决方案领导地位！
培养发展
中海达在20年的发展历程中，一直践行“经营企业就是经营人才，人才是企业最大的财富”的理念，并成立了业内首个企业学院，系统化构建中海达人才培养体系。
毕业生加入我们后，需要通过多维度的课程学习，包括：行业发展、产品知识、职业技能等，培训形式包括：应届生封闭式培训、业务技能培训、管理技能培训、资格证书培训、进修学习、外训。
我们的员工，60%来自于校园招聘，我们积累了丰富的人才发展经验，每年不少于300人获得晋升，我们根据不同岗位类型设计多种薪酬结构及激励政策，确保个人收入与劳动付出成正比，你的每一份汗水都将换来丰厚的回报。
我们期望，精英的你，加入这个平台，未来已来！
星级的体验，家的感受
【出行关怀】公司报销至单位交通费
【饮食关怀】每月提供午餐补贴
【健康关怀】入职体检、健康体检、运动俱乐部
【大事关怀】结婚关怀、生育关怀、探病关怀、慰唁关怀
【年节关怀】春节、妇女节、端午节、中秋节、员工生日
【长期服务关怀】任职贡献奖、离职贡献金
【亲情关怀】家长会假、相亲假、儿童节假、妇女节假、冬至节假、元宵节假
招聘职位
研发类(广州、杭州、南京、武汉等 )
软件开发类：Android、C++、Web前端、GIS三维任一方向
嵌入式开发类：硬件、软件
算法研究类：GNSS、PPP、组合导航、水声任一方向
电路开发类：数字电路
射频类：射频
市场类（国际方向、广州、北京、杭州、南京）
技术类（广州、南京、武汉等）
研发支持类：软件测试、硬件测试、技术支持
面向专业
测绘地信类：测绘、地信、遥感、资环、土地资源管理、海洋测绘、地质学、地球物理、资源勘查等
电子通信类：电子信息、通信工程、电路与系统、信号与信息处理等
机械自动化类：自动化、机械、导航工程、制导与控制、仪器仪表工程、控制工程等
计算机类：计算机科学与技术、软件工程、网络工程、物联网等
招聘流程
招聘流程：校招一共有线上宣讲会-网申-职位介绍宣讲会-初试-复试offer 6个环节，首先进行网申，投递喜欢/擅长的岗位，投递后一周内将会有HR小姐姐联系，要保持手机畅通哦~
受疫情的影响，特别是近来有反扑的趋势，今年的主要以线上远程招聘为主，通过远程宣讲、面试、发放offer。线下将会在武汉、长沙、桂林安排小型的交流会，具体请留意校招动态。
重点！重点！
9月16日19：00-19：30
进行线上宣讲会
请大家调好时间，与HR小姐姐交流
链接：https://xiaoyuan.zhaopin.com/kongxuan/show/2442
（智联校园招聘空宣频道）
简历投递：人限申请1个职位，附加1个调剂职位。
网申渠道：请登录http://zhaopin.hi-target.com.cn或 微信关注 “中海达讯”投递简历
校招交流群
在线网申
想了解更多校园招聘资讯，请加入中海达2021校招交流群：456644790
上海宝冶集团2021校园招聘
1、我们是谁 世界500强/国企央企/高新技术企业/国家博士后科研工作站
2、我们的标志性建筑 北京冬奥会雪车雪橇项目、北京环球影城主题乐园、厦门国际会展中心、上海迪士尼、长春龙翔国际商务中心
3、薪酬福利 五险三金，含各类补贴本科10万起，硕士12万起，博士协议工资
4、培训与人才培养体系，职业晋升空间。
鸿文教育集团招聘简章
一、企业简介：
鸿文教育始创于 2011 年，是国内目前唯一定位聚焦高中教育赛道的大型教育。以国内领先的 KIE 教育理论体系（教育部人文社会研究课题《国家教育考试公平监测指标体系及保障机制研究》专题立项批准号：14YJA880066）为核心，以教育助力梦想为使命，从知识、主动性、环境三个维度全面系统解决高中阶段教育问题。旗下拥有鸿文高考®1 对 1、鸿文®补习学校、鸿文®云+等品牌。业务范围覆盖高考文化课培训、复读生全日制培训、云端教学技术及服务支持等领域，已遍布全国 16 个省及自治区。
鸿文教育自成立以来已入选中国民办教育协会理事单位、辽宁民办教育协会常务理事单位。获得了多项来自政府、社会授予的奖项和荣誉，先后被评为中国网年度最受家长信赖教育机构、新浪网年度最具口碑影响力教育品牌、新华网年度品牌影响力教育机构等。未来，鸿文教育将研发更先进的教学理念与教学内容，整合国内更多优质的教育资源，助力 2 亿名青少年实现人生梦想，促进 1 千个区域教育均衡发展，成就 10 万名优秀教育从业者。
二、招聘岗位
招聘岗位一：高中数学/物理/化学/生物/语文/文综合/英语教师
【岗位职责】
（1）负责学科知识讲授
（2）参与学员授课计划的制定及实施
（3）负责其他与教学有关工作
【岗位要求】
（1）统招老二本及以上学历
（2）具有较强的语言表达能力，台风优良
（3）高考成绩单科突出优异者优先
（4）具有基础学科的相关专业教育背景者优先
（5）具有初高中家教或教育机构工作经验者优先
（6）有教师资格证者优先
【培养方式】
1、鸿道师范学院制定专业的讲师培训，培训主要包含知识体系、题型体系、技巧答题体系等；
2、多轮练讲，包括一对一练讲，镜子教室练讲；
3、KIE 教学理论体系学习、培训五阶晋级版教材教学方式。
【薪酬】
月薪 6K-15K
岗位薪酬+课时费+其他奖金
【晋升途径】
教研路线：讲师→学科组长→教研员→教研室主任→教研总监
教管路线：讲师→学科组长→教学督导→教管经理→教管总监
培训路线：讲师→学科组长→GMT 导师→GMT 系主任→GMT 院长
运营路线：讲师→学科组长→教学主管→校区校督→区域运营总监
【面试流程】
APM 测评→结构化面试→专业化面试→终面签约
招聘岗位二：销售管培生
【岗位职责】
服从集团轮岗安排，并完成相应岗位的日常工作
轮岗岗位包括：销售类岗位、维护类岗位、招聘类岗位、招商类岗位
【岗位要求】
（1）统招老二本及以上学历
（2）具有较强的语言表达、沟通协调能力
（3）具有学生会干部、社团干部经验优先
（4）具有丰富社会实践、社会兼职经验优先
【培养方式】
四大体系培训：自我管理、经营管理、统筹规划、团队管理
十二项能力培训：以身作则、学习成长、积极主动、市场敏感性、运营技能、
以终为始、任务管理、时间管理、目标管理、氛围营造、沟通协调、人才培养
配有成长导师+成长教练双重成长保障，全年 3 次集中线下培训
【薪酬】
首年保薪 6 万
岗位薪酬+绩效奖金+其他奖金
【晋升途径】
新招路线
教学主任→咨询主管→校区校监→区域运营总监→事业部副总
教学主任→咨询主管→咨询经理→咨询总监→KIE 研究院副院长
市场路线
销售经理→高级销售经理→销售总监→市场拓展中心副总
销售经理→校区校监→区域运营总监→事业部副总
维护路线
学习管理师→维护主管→校区校监→区域运营总监→事业部副总
学习管理师→维护主管→学管经理→学管总监→KIE 研究院副院长
招商路线
招商经理→招商 KA 经理→招商总监→招商副总
招聘路线
招聘专员→招聘经理→招聘总监→人力供应副总
【面试流程】
APM 测评→结构化面试→专业化面试→终面签约
招聘岗位三：职能管培生
【岗位职责】
1、定岗培养，定岗部门包括：人力资源中心、行政管理中心、纪律监察委员会、
企业文化委员会等其他集团职能部门
2、根据定岗安排，完成相应岗位的日常工作。
【岗位要求】
（1）统招老二本及以上学历
（2）具有较强的语言表达、沟通协调能力及组织能力
（3）具有学生会干部、社团干部经验优先
（4）具有丰富社会实践、社会兼职经验优先
【培养方式】
四大体系培训：自我管理、经营管理、统筹规划、团队管理
十二项能力培训：以身作则、学习成长、积极主动、市场敏感性、运营技能、以终为始、任务管理、时间管理、目标管理、氛围营造、沟通协调、人才培养。
配有成长导师+成长教练双重成长保障，全年 3 次集中线下培训
【薪酬】
毕业后首年月保薪 3500 元
岗位薪酬+年底奖金+其他奖金
【晋升途径】
职能部门专员→职能部门主管→职能部门经理→职能部门总监→职能部门副总
【面试流程】
APM 测评→结构化面试→专业化面试→用人部门综合面试→终面签约
招聘岗位四：雏鹰计划
【岗位说明】
雏鹰计划，是鸿文教育集团核心后备人才梯队计划。2021 届该计划将在全国重点高校选拔 50 名优秀学生干部，由 5 位集团联合创始人亲传亲授，通过 3 年的时间将其打造成年薪 30 万的+的骨干鸿文人。
【岗位职责】
服从集团轮岗安排，并完成相应岗位的日常工作轮岗岗位包括：销售类岗位、招聘类岗位、招商类岗位
【岗位要求】
（1）具有学生会主席团及同级别学生工作经验
（2）具有丰富社会实践、社会兼职且成就卓著
【培养方式】
四大体系培训：自我管理、经营管理、统筹规划、团队管理十八项能力培训：以身作则、学习成长、积极主动、市场敏感性、运营技能、以终为始、任务管理、时间管理、目标管理、氛围营造、沟通协调、人才培养创始人团队亲自培训，全年 4 次集中线下培训。
【薪酬】
首年保薪 10 万
岗位底薪+绩效奖金+各项补助+其他奖金
【晋升途径】
新招路线
教学主任→咨询主管→校区校监→区域运营总监→事业部副总
教学主任→咨询主管→咨询经理→咨询总监→KIE 研究院副院长
市场路线
销售经理→高级销售经理→销售总监→市场拓展中心副总
销售经理→校区校监→区域运营总监→事业部副总
招商路线
招商经理→招商 KA 经理→招商总监→招商副总
招聘路线
招聘专员→招聘经理→招聘总监→人力供应副总
【面试流程】
APM 测评→结构化面试→专业化面试→材料资格审核→企文委综合面试→创始人面试→终面签约
三、福利待遇
五险一金 ◇提供住宿 ◇专业岗前培训 ◇保薪制度 ◇鸿文世界游
活动金自助游 ◇素质拓展 ◇灵活假期 ◇节假日福利
四、鸿文教育校区地域分布
辽宁省、吉林省、黑龙江省、内蒙古自治区、山西省、河北省、陕西省、山东省、河南省、四川省、安徽省、甘肃省、贵州省、青海省、广西壮族自治区、宁夏回族自治区等
五、联系我们
鸿文教育集团官网：www.ihongwen.com
鸿文教育集团招聘邮箱：hrxqln1@ihongwen.com
鸿文教育集团招聘专线：18340815082（同微信号）
鸿文教育集团总部地址：辽宁省盘锦市兴隆台区泰山路 225 号鸿文教育大厦
六、了解我们
鸿文教育集团官网抖音号：1620105698
中铁隧道局集团路桥公司、二处有限公司招聘会
中铁隧道局集团路桥公司、二处有限公司于10月15日 14:00在 天博在线土木学院508教室进行校园招聘宣讲，有意向的同学可以积极参加并投递简历，此次招聘的主体单位包括二处总部在河北燕郊、路桥公司总部在天津.两个单位在东北地区均有项目。
主要政策如下： 1.天博在线同学作为公司重点培养对象，力争在三到五年内培养为公司中层管理干部，十年培养成子分公司高管。
2见习期间每季度强制性休假7天（带薪)。
3.见习期平均每月工资6k元，见习期结束后平均每月8k~12k元 。
4.招聘的专业：土木工程、采矿工程、地质工程、工程力学、建筑工程（工民建）、建筑设备与环境工程、道路桥梁与渡河工程、城市轨道交通、城市地下空间工程、交通工程、水利水电工程、给排水科学与工程、测绘工程、、安全工程、环境科学、环境工程、工程管理、工程造价、材料科学与工程、物资管理、物流工程、投资学（投资管理）、审计学、会计学、财务管理、汉语言文学、法学、人力资源管理、新闻学等以上专业相关专业。
5.针对考研学生，考研通过后不收取违约金费用。
联系人：张冠珍 电话：13611336319
招聘邮箱：ztsdwczp@163.com
2021年山东省冶金设计院股份有限公司招聘简章
一、公司简介
山东省冶金设计院股份有限公司（中文简称:山冶设计，英文简称：SDM），创立于1959年3月，隶属于山东钢铁莱钢集团。总部坐落于中国（山东）自由贸易试验区济南片区。
伴随着中国钢铁业的发展壮大，目前已经发展为拥有世界绿色冶炼先进技术、全专业、全方位、全流程提供钢铁冶金、市政新兴产业一揽子技术服务的国际化的工程技术公司。
SDM具有国家颁发的冶金行业、建筑行业（建筑工程）、建材行业（非金属矿及原料制备工程）3个设计甲级资质、工程咨询甲级资质、市政行业（燃气工程、轨道交通工程除外）、环境工程（大气污染防治工程、水污染防治工程）、电力行业（火力发电、新能源发电）、化工石化医药行业（化工矿山）、环境影响评价、水土保持方案编制、测绘等乙级资质，及压力管道、压力容器设计等资质。
能够为国内外客户提供各类冶金、矿山、工业与民用建筑、电力、建材、化工等工程勘察设计和工程总承包项下的设备材料销售、施工、安装、调试、人员培训、建造，以及工程监理、技术咨询、技术改造、环境影响评价等钢铁企业发展建设的成套解决方案，具备规划、设计、总承包1000万吨级综合钢铁项目能力，涉足融资和项目运营等多种商业运作模式。
目前，山冶设计正凭借雄厚的技术实力，多年的国际项目运作经验以及与各行业知名企业建立的良好关系，全面向城乡建设领域转型，着力打造以道桥管廊、建筑工程、水体环境、固废处理、能源利用、土壤修复加智慧化城市的“6+1”新兴业务板块，并承建了鱼梁洲市政道路、阳逻之心经济开发区、南平工业园区综合管廊、珲春市海绵城市、琼中县红毛镇皇阳村污水处理工程、济南鲁邦国际广场、青岛开发区国贸中心、滨州国际会展中心等大型市政公共项目。
国际化的SDM依靠集团资源和优势，把多种技术服务模式和经营模式推广到了大半个中国的钢铁企业，并顺应国际市场需求，在印度、伊朗、印尼、泰国、巴西、波兰等国家和地区广泛开展技术服务和工程建设合作，形成了绿色高效的工程建设和全方位的经营运作模式。山冶设计将继续秉承“真诚设计未来，精品构筑永恒”的企业信条，坚持技术创新和人才强企战略，竭诚为客户提供一流的技术和优质的服务。
二、招聘计划：
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序号
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岗位名称
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招聘专业
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1
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结构设计
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土木工程/结构工程
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2
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给排水设计/市政水务
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给排水工程
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3
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焦化设计
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化工工程与工艺（煤化工方向）
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4
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智慧化
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计算机技术与应用/软件工程/图像识别/大数据采集与管理/机械电子工程
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5
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工艺设计
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冶金工程/矿物加工工程（团矿方向）
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6
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环境影响评价
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环境工程
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7
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电气设计
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电气工程及其自动化/测控技术与仪器
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8
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热能设计
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能源与动力工程
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9
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暖通设计
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建筑环境与设备工程
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10
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工业自动化设计
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自动化
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11
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总图设计
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总图运输工程/物流工程
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燃气设计
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建筑环境与设备工程（燃气方向）
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城乡规划设计
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城市规划/建筑学
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机械设计
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机械设计制造及其自动化
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焦化设备设计
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过程装备与控制工程（化工机械）
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16
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轧钢工艺设计
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材料成型及控制工程
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建筑设计
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建筑学
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18
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轧钢工艺设计
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机械设计制造及其自动化（液压）
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矿山设计
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采矿工程
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三、广阔的发展平台和成长前景
1、作为山东钢铁集团旗下核心设计子公司，紧紧围绕供给侧结构性改革和动能转换大趋势，聚焦结构调整、产业升级、智能冶金、绿色冶金，推进设计、工艺、流程创新，助力行业转型升级，依托集团优势，承担了代表国际冶金建设先进水平的标杆项目——山东钢铁日照精品基地的总体设计和工程建设，并成功跻身中国冶金建设“第一梯队”，为青年员工在工程设计领域成长成才提供了广阔的发展空间。2、作为勘察设计企业工程项目管理和工程总承包营业额前百强企业，山冶设计的项目足迹早已覆盖大半个中国，在做大做强国内工程承包项目之外，山冶设计积极响应国家“一带一路”战略，以独具的国际视野，对外输出了多个大型冶金建设项目，在工程总承包、项目管理领域积累了丰富的经验，为致力于从事项目管理、工程建设的青年员工打造展现自我的天地。 3、山冶设计积极推动智能化、大数据与实体经济深度融合，着力打造以道桥管廊、建筑工程、水体环境、固废处理、能源利用、土壤修复加智慧化城市的“6+1”新兴业务板块，构建创新的产业生态，服务工业、城市建设和乡村振兴，为经济发展全面赋能，为多领域、多专业技术人才提供施展才华的空间。 4、借助专业的人才考核和职业生涯规划体系，公司已经建立起完善的导师带徒机制和人才培养、晋升机制，为员工职业发展提供关键支撑。
四、薪酬福利
1.具有竞争力的薪酬
极具竞争力的基本工资、绩效工资、驻外津贴、年终奖，转正后本科生人均综合年收入10万+，研究生人均综合年收入12万+，年均工资增长率15%。
2、充满诱惑的福利
足额高比例五险一金、解决济南户口、提供食宿、班车、定期体检、带薪休假、双休日、注册证书补贴、高温补贴、采暖补贴、交通补贴、通讯补贴、生日节日福利等。
济南市租房补贴（本科生700元/月，研究生1000元/月）
3、系统的培养体系和充足的成长空间
成熟的“导师带徒”制度，三年为约，为成才插上梦想翅膀；
“设计、项目管理、职能管理”多通道发展，快速成长中为自己找准发展坐标。
五、简历投递及联系方式
1.简历投递方式：宣讲会现场投递简历或电子邮件投递
邮件投递时电子简历以附件形式发送，邮件主题注明“姓名——学校——专业”，简历中需附上研究生及本科阶段成绩单。
2.简历投递邮箱：sdmhumanresource@yeah.net
3.联系人：王老师
4.联系电话：0531-89703941
5.公司网址：http://www.sdmecl.com
6.公司地址：山东省济南市高新开发区舜华路1969号
7.邮政编码：250101
北京城建远东建设投资集团有限公司
一、福利待遇：
举个“栗子”，（真实数据）：
2019 年毕业生平均薪酬：10.19 万/年；
2018 年毕业生平均薪酬：11.87 万/年；
2017 年毕业生平均薪酬：13.23 万/年；
2016、2015 年毕业生平均薪酬：增幅远超前三年平均增幅……
校招新员工入职，实习期六个月，考核合格后，第七个月享受转正薪酬待遇。其他福利待遇，“别人家有的”我们都不少。
北京城建远东集团 2021 届毕业生薪酬
学 历
试用期（六个月）/月
转正后/月
博士后
13000
15000
博士
11000
12500
硕士（985、211）
7500
8400
普硕、本 985、本 211
6500
7500
普通一、二本
5900
6700
1、转正后，除了月度工资，额外享受绩效薪酬（13 薪-15 薪）、职称费（600
元-4500 元）、过节费、外施补助（600 元-2400 元）、防暑降温费、补充医
疗保险等。
2、公司提供免费食宿以及免费工服。
3、用工形式：此次招聘岗位为集团公司正式职工。和北京城建远东集团公
司签订正式劳动合同,合同期限 4 年。4、可为优秀员工办理北京市工作居住证（孩子上高中前，等同于北京市户
口）。
5、假期：员工依法享受年休假、探亲假、产假、婚嫁、工伤假等假期。
6、五险一金：按照国家及北京市政策执行“五险”即：养老保险、医疗保
险、工伤保险、失业保险、补充医疗保险。“一金”即：住房公积金。
7、丰富多彩的文化活动，公司目前有各类协会（足球、羽毛球、篮球等）。
8、师徒制：每位学生第一年和专业老师签订师徒协议，由公司指派专业老师带领一年。
9、公司定期组织各类培训。比如入职时，为期一周培训。主要对公司各项规章制度以及文化的宣贯，拓展及各类活动。入职后，定期会各系统组织专业技能提升培训等。
想了解更多内容，加入我们的微信或 QQ 群(见文末二维码)或投递简历、静待电话。
二、招聘专业：
土木工程、道桥工程、工程力学、地下空间、电气自动化、给排水、建环（暖通）、安全工程、工程管理、工程造价、财务、会计、金融，及以上相关专业。
三、工作地点：
我集团公司 70%的项目位于京津冀区域（以北京为主），另外辽宁、陕西、山西、山东、重庆、安徽、云南等地都有分布。可根据毕业生意愿选择就近安排工作地点。
四、任职要求：
1、相关专业本科及以上学历；2、具有较强适应能力、工作责任心强、有较好的文字写作及口头表达能力；
3、有较强的团队合作精神，能吃苦耐劳，工作仔细认真、严谨踏实；
4、身体健康；
5、党员、学生干部、有文体特长者优先。
五、公司简介：
上世纪 80 年代，中央军委做出“百万大裁军”的决定，原“基建工程 兵” 脱下军装，就地组建“北京城建”。此后，大学毕业生每年源源不断加入公司，军旅文化与校园文化相结合的企业文化，代代相传。
集团公司拥有职工 900 余人，中、高级专业人才，各类专业技术管理人员占 90%以上，具有国家注册建造师执业资格二百余人。集团公司以工程承包为主业，地产开发和资本经营为主营，并从事置业投资、物业管理、医疗服务、劳务输出等多种业务的综合性企业集团。
集团具有公路工程、市政公用工程、房屋建筑工程和机电安装工程等施工总承包一级资质和建筑装修装饰、钢结构、公路路面、公路路基、城市轨道交通等一批专业承包一级资质，同时，集团还拥有压力管道安装许可证、境外工程承包许可证、公路工程试验检测资质等。在工业与民用建筑、市政公用工程、高速公路、压力管道等领域的工程承包业务遍及全国，并已步出国门涉足国际建筑市场。
集团企业资信等级 AAA 级，社会信用等级 AAA 级，通过了 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系和 OHSAS 18001 职业健康安全管理体系认证。集团是“中国建筑业 500 强企业”和“中国最佳经济效益企业 500强”之一。
六、招聘流程：现场宣讲-投递简历-初试-复试-签订三方协议
七、联系方式：地 址：北京市昌平区北七家镇燕丹三号院
公司网址：http://www.bjcjyd.com/
邮 箱：cjydjtzp@163.com（姓名+学校名称+专业，简历上附照片）
联 系 人：白安娜
联系电话：010-81756401。
好未来-学而思本地网课部 2020&2021届秋季校园招聘
关于好未来
好未来（NYSE:TAL）是一家立足中国、走向国际的教育科技企业。好未来秉持用科技推动教育进步的使命，致力于让每一个人都能享有理想的教育。成立十余年来，好未来不断汇聚优质的社会化教育资源，基于数据化技术，针对个性化学习以及更广泛领域精心研发创新，促进教育行业的创新、合作、进步，更积极投身教育公平与教育公益事业。
关于学而思培优
学而思培优是好未来旗下历史最长、规模最大的品牌。定位于为中小学提供小班教学平台，致力于为6-18岁的孩子提供优质的本地化课外辅导，目前已在北京、上海、天津、广州、深圳等80多个城市建立分校，业务辐射全国。学而思本地网课部为学而思培优的一条线上教学线，我们将为您提供一个广阔的发展平台、专业且充满活力的团队、平等且积极的竞争环境以及全面的福利待遇，欢迎您的加入！
【招聘岗位】
在线辅导老师（招聘人数：100）
小学：数学、语文、英语、科学
初中：数学、语文、英语、物理、化学
【岗位职责】
1.带班带课
课前及课后 ——与学生建立联系，辅导学生学习，解决客户问题
课上—— 答疑 ，辅导， 了解学生学习 ，出勤情况 ，学情反馈
2.社群运营
课前及课上——负责班级群的运营与管理， 对家长的问题进行答疑和反馈
课后—— 负责体验课往长期正价课的转化 ，完成转化目标
【福利保障】
薪资：年薪8-12W（课时费+绩效提成），入职3000保底
福利：六险一金；开年红包；节假日慰问金（品）；年度体检；商业保险；结婚礼金；团队建设基金；工作晚餐；交流学习等。
【晋升空间】
晋升通道：专职教师-组长-专员-主管
发展方向：教学岗、教研岗、学科岗、培训岗、选聘岗等
【应聘条件】
1、2020届以及2021届毕业生，高考统招全日制本科及以上学历，专业不限，不要求教师资格证；
2、良好的人际沟通、协调能力及团队合作精神；
3、热爱教育行业，有教育梦想；
4、责任心强，有良好的团队合作意识和学习能力；
5、英语辅导老师需通过六级或专四考试。
【工作城市】
沈阳 城开中心T3座8楼
【面试流程】（疫情期间全程线上进行）
简历投递→一轮面试→二轮面试→线上培训→签约
【联系我们】
联系人：于老师
联系电话：18002488685
微信号：525510193
邮 箱：yuchu@tal.com
QQ群：1040578768
微信公众号：沈阳在线基地
简历投递：http://nvyf05i7lq4pdyjv.mikecrm.com/iAxvjAP
中铁十九局集团有限公司
一、集团简介
中铁十九局集团有限公司前身系中国人民解放军铁道兵第九师，组建于1949年8月，历经长沙起义、广西剿匪、荆江分洪、抗美援朝、国内建设等不同历史时期。1984年1月集体转业并入铁道部，改编为铁道部第十九工程局，2001年12月企业改制改称中铁十九局集团有限公司，隶属中国铁建股份有限公司，为国务院国有资产监督管理委员会管理的特大型建筑企业，是2020年《财富》“世界500强企业”排名第54位——中国铁建股份有限公司旗下的核心成员。
集团公司是国家铁路、建筑、公路（2项）、市政工程施工总承包特级企业，同时具有铁道、建筑、公路、市政行业设计甲级资质、地质灾害治理工程施工甲级资质、爆破作业许可（营业性）一级资质及对外承包工程资格。是一支集铁路、公路、水利水电、电力、建筑、市政、矿山、机电、桥梁、隧道、路基、钢结构、铺轨架梁、轨道交通、机场、港口码头、矿山采掘等于一体的大型专业化施工队伍。
集团公司总部驻北京经济技术开发区荣华南路19号，下辖第一、二、三、五、六、广州、电务、轨道交通、矿业、物资、房地产开发、工程检测、国际建设分公司等13个子、分公司。现有员工1.7万余名，拥有各类专业技术人员10000余人，其中正高级职称83人、高级职称1300余人、中级职称3000余人；各类注册执业人员1300余人，其中一级注册建造师915人。企业总资产300多亿元，年施工能力400亿元以上，拥有单价5万元以上设备9127台（套），其中单价200万元以上大型设备432台（套），已形成高铁客专箱梁制提运架、常规铁路铺架、高等级路面、矿山剥离、土石方施工、城市轨道、隧道施工等机械化施工生产线。施工地域分布在全国30个省市自治区以及沙特阿拉伯、阿尔及利亚、塔吉克斯坦、坦桑尼亚、肯尼亚、科特迪瓦、乌干达、秘鲁、巴基斯坦、厄瓜多尔、蒙古国等国家和地区。
几十年来，集团公司南征北战，东驰西骋，先后承担了以京九铁路、青藏铁路、京广高铁、京沪高铁、沪昆高铁为代表的一大批国家重点建设项目施工，独立或参与承建了“三跨长江、四跨海湾、八跨黄河”等特大桥施工任务。集团公司秉承铁道兵令行禁止、勇于创新、一往无前的优良传统和顽强作风，专注于国内外建设施工领域，建成了一座座不朽的丰碑。先后荣获国家科技进步奖2项，全国十大科技成就奖1项；拥有有效专利701项，其中发明专利123项；获得国家级工法9项；荣获“古斯塔夫斯—林德恩斯”国际桥梁大奖1项，中国建筑工程鲁班奖14项，国家优质工程金奖10项，国家优质工程奖37项，中国土木工程詹天佑奖19项，省部级优质工程206项。先后被评为全国先进建筑施工企业、全国优秀施工企业、全国工程管理先进单位、全国守合同重信用企业、全国文明单位、全国思想政治工作优秀单位、全国企业文化建设优秀单位、全国铁路模范职工之家。并通过国家级企业技术中心认定，为北京市专利示范单位。
二、集团及子、分公司分布
中铁十九局集团有限公司总部机关：北京经济技术开发区
中铁十九局集团第一工程有限公司：辽宁省辽阳市
中铁十九局集团第二工程有限公司：辽宁省辽阳市
中铁十九局集团第三工程有限公司：辽宁省沈阳市
中铁十九局集团第五工程有限公司：辽宁省大连市
中铁十九局集团第六工程有限公司：江苏省无锡市
中铁十九局集团广州工程有限公司：广东省广州市
中铁十九局集团电务工程有限公司：北京市大兴区
中铁十九局集团轨道交通工程有限公司：北京市顺义区
中铁十九局集团矿业投资有限公司：北京市丰台区
中铁十九局集团有限公司国际建设分公司：北京经济技术开发区
三、招聘专业、学历及有关要求
（一）需求专业
土建类：土木工程（城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、建筑工程）、岩土工程、铁道工程、交通工程、安全工程、采矿工程、地质工程、测绘工程、水利水电工程、给水排水工程、建筑环境与能源应用工程（暖通）、环境工程、风景园林等
机械类：工程机械、机械设计制造及其自动化、机电一体化、车辆工程等
电气类：电气工程及其自动化（铁道电气化）、通信工程（铁道信号）、接触网（电气）、电子信息工程等
材料类：无机非金属材料工程、材料科学与工程等
管理类：工程管理（造价）、会计学、财务管理、审计学、投资学、物资管理等
文法类：汉语言文学、新闻学、人力资源管理、法学等
外语类：俄语、法语、西班牙语等
（二）基本条件
1.2021年普通全日制大学本科第二批院校及以上学历，按时取得毕业证及学位证，专业对口。
2.热爱建筑施工行业，能适应施工企业工作环境。
3.身体健康，吃苦耐劳；品行端正，诚实守信；爱岗敬业，善于沟通表达，有团队意识。
（三）薪酬待遇
1.集团公司薪酬执行岗位绩效工资制度，岗变薪变，重点向偏远艰苦地区、关键岗位人员倾斜。工资由“基本工资”和“绩效工资”两大部分组成，基本工资包括：岗位工资、年功工资、施工津贴、职称津贴、安全质量奖等；绩效工资分为浮动工资和年终绩效奖；其他还包括250天外加班费、其他津补贴、专项奖励等。
2.企业依法为职工缴纳五险一金、企业年金。
3.毕业生入职后，签订3-5年固定期限劳动合同。
4.硕士毕业直接定为助理级职称，本科毕业见习期满经考核合格定为助理级职称。中铁十九局集团有限公司具有各系列中级及工程系列高级评审资格，凡达到晋升条件，经评审通过即具有相应职称资格，薪酬随职称晋升同步调整。
（四）其他待遇
1.满足公司招聘要求，可获得北京、广州、无锡、大连等签约单位所在城市落户资格，并可享受企业当地人才引进的相关优惠政策。
2.签约毕业生到单位报到后，给予发放5000元至20000元的一次性就业安置费。
3.考取勘察设计类工程师、一级注册建造师、注册造价工程师、注册安全工程师、爆破工程师等执（职）业资格证书的员工，享受每月津贴。其中勘察设计类工程师给予10万到20万不等的一次性奖励。
4.国内工作享受国家法定假期，国外工作享受一年两次休假。享受取暖费补贴、防暑降温费、生日补贴等福利。
5.不定期组织文娱活动和青年联谊会。
6.为员工提供各类业务培训，助力个人成长。
四、招聘流程
（一）线上招聘流程
毕业生可以通过云就业校招平台、智联校园招聘平台、企业电子邮箱等投递简历，初审通过后，企业以视频等形式与毕业生进行交流及面试，签订就业协议。
电子邮箱：crcc19zp@163.com
联系人：张经理 电话：010-59819151/18201492233
（二）现场招聘流程
1.企业在高校发布招聘信息，进驻高校进行招聘宣讲；
2.毕业生投递简历（个人简历、毕业生推荐表原件、成绩单原件；查验相关荣誉证书、证明等）；
3.企业组织招聘考核和面试；
4.根据考核和面试综合评价，择优确定拟录用人选，签订就业协议。
五、联系方式
通信地址：北京经济技术开发区荣华南路19号 邮编：100176
联 系 人：张经理
电 话：010-59819151/18201492233
电子邮箱：crcc19zp@163.com
网 址：http://www.cr19.com
